Intervisie en groepssupervisie


One teaches best what one most need to learn...
 
Intervisie
Intervisie tussen vakgenoten is een goede en effectieve manier om te leren van elkaar. Tenminste, als de bijeenkomsten goed begeleid worden en de afspraken onderling helder zijn. Daarom begeleidt Monique beginnende intervisiegroepen bij het opstarten van intervisietrajecten: van intervisiecontract tot keuze van de werkvormen, tips in het begeleiden van de groep en ervaring opdoen met werkvormen die deelnemers zelf in hun werk kunnen inzetten.
 
Groepssupervisie
Groepssupervisie is een manier van groepscoaching. Ook bij groepscoaching gaat het om leren van elkaar, maar onder begeleiding van een supervisor die het groepsproces begeleidt en resultaten garandeert.
 
Resultaat
Resultaat van intervisie en groepssupervisie is heldere vragen kunnen stellen, reflecteren op de eigen professionele ontwikkeling en die van collega’s. Bijkomend resultaat: een sterk collegiaal netwerk waar men terecht kan voor professionele vragen.
 
Praktijkvoorbeeld intervisie jong HR-medewerkers